El Tribunal de Honor y Ética (THE) del Colegio de Periodistas y Profesionales en Ciencias de la Comunicación Colectiva de Costa Rica (Colper), con el apoyo de la Junta Directiva 2023-2024, realizó hoy el segundo foro de análisis y discusión, sumado a la primera mesa de trabajo, relacionados con el proceso de creación del nuevo Código de Ética.

“Tenemos que tener un instrumento guía, una serie de líneas que nos puedan ir encaminando hacia como podemos como gremio afrontar los diferentes retos que tiene la comunicación y democracia, la desmediatización es uno de ellos, pero también están la posverdad, los “Fake News”, los ataques a la Libertad de Prensa, la infoxicación, ese exceso de información que lo que hace es no discernir entre lo que es importante y lo que no, lo primero es identificar las amenazas a las que nos enfrentamos, aterrizarlas” señaló el periodista Alonso Mata.

El Código actual fue creado en 2011 y no contempla todas las carreras que se agremian al Colper. La sesión de trabajo estuvo relacionada directamente con las carreras de periodismo y relaciones públicas, el THE, tiene programado abordar las otras carreras en las siguientes mesas de trabajo.

“Nos corresponde velar porque se respeten las leyes, reglamentos y el código de ética, ese es el punto neurálgico de esto, formaremos parte de todo el proceso, tanto en las mesas como en la parte de organización y logística, porque para nosotros es realmente importante este Código nuevo, porque es nuestro mandamiento a la hora de ejercer el trabajo que nos corresponde” señaló Diego Coto, Fiscal del Colper 2023-2024.

El foro contó con la moderación de Mauricio Herrera Ulloa, periodista, politólogo y exministro de Comunicación, que tuvo la oportunidad de conversar con Harold Hutt, coordinador de Relaciones Públicas de la Escuela de Ciencias de la Comunicación Colectiva de la Universidad de Costa Rica, Alonso Mata Blanco, asesor de la Corte Suprema de Justicia y Fior D`Aliza Taveras, directora de Relaciones Públicas de la Universidad Abierta para Adultos de República Dominicana.

“Nuestro reto sigue siendo la búsqueda de la verdad y apegarnos de manera absoluta a ese deber, y eso es válido para todas las profesiones, además, debemos adaptar ese ideal a los nuevos contextos tecnológicos y encontrar cómo podemos generar parámetros que nos permita cumplir con la tarea de manera efectiva, pero con perspectiva ética”, indicó Mauricio Herrera, periodista y politólogo.

Por su parte, Harold Hutt, destacó como principio fundamental la transparencia, que “se basa en la verdad”.

“Las organizaciones indistintamente del tipo de circunstancias o crisis deben basarse siempre en temas veraces, porque las audiencias perdonan los errores, pero no las mentiras, y esto tiene una incidencia en la reputación corporativa, por eso siempre se debe construir sobre una base con buenos cimientos y esto tiene que ver con la verdad”, agregó Hutt.

Posterior al foro se realizó la primera mesa de trabajo en la que se crearon seis grupos, que mediante un formulario completaron un proceso de discusión y análisis de ideas, los cuales serán insumos para el nuevo Código.

La próxima mesa de trabajo está programada para el 3 de agosto, y quienes deseen participar se pueden registrar en el siguiente enlace: https://forms.gle/H1nygUP8uKfYAdoz9